8(861) 203-62-02 mp@iro23.ru

Стажировка «Система управления методической службой региона: изменение структуры и содержания на основе показателей мотивирующего мониторинга»!

Стажировка, организованная ФГАОУ ДПО «Академия Минпросвещения России» совместно с Министерством образования Саратовской области и Саратовским областным институтом развития образования, прошла в очном формате с 27 по 28 октября 2022 года в городе Саратове.

В мероприятии приняли участие представители 51 региона Российской Федерации: руководители и заместители руководителей органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования; руководители муниципальных методических служб; представители институтов развития образования и повышения квалификации; руководители и заместители руководителей образовательных организаций.

Краснодарский край представили Наталия Петровна Чувирова, заместитель руководителя центра непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников ГБОУ ИРО Краснодарского края и Яна Юрьевна Лозовая, ведущий специалист Центра методической поддержки и инновационного развития системы образования ГБОУ ИРО Краснодарского края.

Целью стажировки являлось представление профиля изменений методической службы региональной системы образования на основе данных мотивирующего мониторинга.

Участники провели групповую работу на пяти площадках: Исторический парк «Россия – моя история», Саратовский областной институт развития образования, СОШ им. Героя Советского Союза Ю.А. Гагарина, Дворец творчества детей и молодежи имени О.П. Табакова и Лицей-интернат № 64.

В рамках работы площадок:

✅продемонстрированы приемы определения направлений и задач методической деятельности на всех уровнях управления образованием на основе данных мотивирующего мониторинга;

✅показана эффективность деятельности методической службы для повышения учебных и воспитательных результатов;

✅представлена модель сетевого взаимодействия субъектов методической службы региона для создания единого научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров.

Стажировка завершилась экспертным диалогом «Управленческий цикл: замкнутый круг или достижение приоритетных целей».

Scroll to Top